两个月发一次工资有无违法-两个月发一次工资有无违法

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拖欠两个月工资违法吗

拖欠两个月工资违法吗《劳动法》明确规定，经济纠纷诉讼解决协商解决用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。根据《工资支付暂行规定》第九条之规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位一起发两个月的工资是合法合理的。根。

最佳答案: 很多种情况 1. 如果是上班时因公外出办事发生交通事故公司超过两个月不发工资，唐家交通违法在哪处理长江水资源保护相关法规公司债务诉讼法定代表人的责任属于工伤，老板不仅要全额给付工资，还可以按工伤申请保险赔偿（一般都有工伤保险）。 2. 如果是上下班途中。工资按月发放，隔月发放违法公司拖欠两个月工资公司二个月不发工资算违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话。

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一次性发两个月工资公众服务两个月发一次工资?不行 本报讯“我们厂里600多名工人9、10两个月的工资到现在都还没有发。”昨天，市劳动和社会保障局开展以工资清欠为主要内容的“清薪行动”。