试用期直接不去上班违法吗-上班试用期没有工资合法吗

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试用期没签合同违法吗

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第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知。不分试用期与非试用期根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间。