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第3条规定劳动仲裁机构作出的仲裁裁决,除劳动者提起诉讼外,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉劳动仲裁有用吗,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。据此,CD两。2016考试劳动仲裁法案例分析 出国留学网考试专栏为大家整理分享考试中劳动仲裁法案例分析2013考试卷三,欢迎考生前来交流,希望对考生们能有所帮助。 小霞与北京某化工销售集团。