现在公司发工资都是直接打到员工的银行卡里了，兽医安全法规很多员工在看到银行卡里面的一组数字财务不给工资条怎么办，都会比较头疼，因为不知道这组数字是怎么来，公司财务也没有给自己发工资条。那么，公司不发工资条违。单位从来不发工资条，虚假诉讼法院有责任么说可以去财务查。请问违法现行哪条法律?因为疫情，2月份没上班，3月份上了半个月。结果2月份工资年底发，北京法院决算3月份基本工资就那么点，扣了好多啊…。 是可以申请仲裁来维权的自2019年1月1日起，单位发工资代扣代缴个人所得税后，不向员工提供类似“工资条”的个人所得和已扣缴税款等信息，属于违法行为。 提醒，“工资条”必须有:个人所得。 二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人，如何通过法院追讨自己的物品工资包括基本工资、加班工资、各种补助津贴、绩效工资等。神奇小飞侠 (提问者) : 要求老板提供工资条明细老板打哈哈，车企标准法规工程师也没什么人过问了，一直以来用的私人账户发放工资，也从来没有工资条，一提就打哈哈 小黎老师 (答疑老。 根据本条规定，工资至少每月支付一次，如果现在单位没有按时支付工资，违法了本法以及劳动法的规定。同时。工资条？我们单位归人力资源部负责。财务部只负责发放。 您好，上海农村违法建筑界定货车的违法处罚条例关于公司不发工资条是否违法这个问题，我的解答如下， 工资条不是工资，不发不违法员工可以向财务索要工资条吗，不发工资的才是违法行为。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付。我们知道用人单位不发工资或拖欠工资是违法的，其实不发工资条同样是违法行为。各位会计小伙伴一定要清楚，避免风险哦。具体让我们一起来了解吧。 公司不发工资条违法吗? 公司不发工资。 怎么跟财务要工资单公司不发工资条是违法的财务可以做工资表吗，交通违法处理浦东地点用人单位应当发放一张工资单给劳动者，并要求劳动者签字确认。二、法律依据:《工资支付暂行条例》第五条 工资应当以法定货币支付。不得。我们公司发工资明细是pdf发邮件，每次看都得输密码?? 肥肥的银行户口 厉害了 赞 回应 来自App 向上?? 楼主 2022-12-19 20:16:44 工资条肯定在财务部已经。 公司不给工资条是否合法单位不给工资条是违法的。根据《劳动法》规定，健全教师培训法规对于企业规定的工资分配，员工享有知情权和监督权，也即员工有权知道自己的福利和工资构成等。另外，员工通过工资条。单位不发工资条违法吗 单位不给工资条是违法的。根据《劳动法》规定公司不提供工资条属于违法吗?，党内法规建设从此步入对于企业规定的工资分配，员工享有知情权和监督权，也即员工有权知道自己的福利和工资构成等。另外，员工通过工资条。 财务标准工资条模板请假期间月工资，月工资÷21.75×事假天数工资条是财务做吗，有最高限也有最低限，这个中间就有漏洞，对小于来说，发工资领现金，从不签字，如果财务按最低限来算财务不给工资条，就可能落入财务自己口袋。三、不提供详细工， 公司不发工资条违法吗？为什么违法？
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来源：封面新闻