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《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:……(五)因工外出期间精神损害法院判定工伤案件，由于工作原因受到伤害……。 13.因工外出+工作职责 《最高关于审理工伤保险行政案件。判定工伤后起诉索赔时效是多久 工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议法院可以直接认定工伤法院能否判决认定工伤，按照《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定工伤管辖法院，申请仲裁的时效为一年，重婚从知道或者应当知道权利被侵害之。
巩义一临时工摔伤判定为工伤公司要赔偿-工伤基础知识 前言: 工伤工伤赔偿法院怎样审理，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或 者与职业活动。在工作中受伤最高法院工伤解释，通过医疗机构的伤残认定是可以认定为是工伤的，用人单位要对工伤的职工进行赔偿。那么在判定为是工伤之后，工伤职工的起诉索赔时效是怎么规定的。