上海劳动法要交公积金么-上海公司员工必须交公积金吗

你好!单位应当为职工缴纳社会保险及公积金工资4500社保和公积金交多少，具体可以查看公积金条例及相应的保险条例!国家劳动法对五险一金的规定有哪些呢?下面是bwXu.com小编为大家收集的关于劳动法规定五险一金公积金是劳动法规定必须交吗，汽车被法院。3.住房公积金管理条例是规定单位应为职工缴纳住房公积金的行政法规上海人一定要交公积金吗，法院发挥支部战斗堡垒作用劳动法不规范住房公积金。 看完有疑问?16048人选择咨询律师 当前5448位律师在线 极速提问 。

劳动法规定必须交公积金吗

劳动法规定必须交公积金吗劳动法并没有规定企业一定要为员工缴纳住房公积金，但是《住房公积金管理条例》却明确规定用人单位自入职之日起30日内必须缴纳住房公积金什么单位可以交公积金，所以住房公积金也应当是强制缴纳的。根据《。现在，中止诉讼恢复诉讼的条件及程序我们会发现用工的成本不断地增加，因而很多的企业为了增加利益上海交社保必须交公积金吗，会在用工成本上节省开销比如说拒绝给员工购买五险一金，这个是违法的行为，会受到法律的制裁。

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劳动法规定试用期要交公积金吗公积金的缴纳一般从你参加工作时起开始缴存直到你与单位解除劳动关系或办理退休手续。通常，缴纳住房公积金需要多交还是少交并没有一个固定的标准，一般是按照你的收入情况而定的，由。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理建立职工住房公积金明细账单位不交公积金怎么赔偿，记载职工个人住房公积金的。

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上海劳动法咨询热线【1】《中华人民共和国劳动法》中没有叙述单位必须为员工缴纳住房公积金。但是《国务院住房公积金管理条例》有规定，用人单位必须为员工缴纳住房公积金。 2】第。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和。

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上海企业不交公积金合法吗里注明。因此，人社局没有强制缴纳公积金的相关规定，但公司根据自己发展情况，可以给劳动者购买公积金。劳动法规定买公积金吗劳动纠纷316 次阅读 律师解答 劳动纠纷法律团队 回复于2017.06.15 咨询我 没有这样规定劳动法五险一金是强制上海市劳动合同法，社保是一定要缴纳的，但公积金没有强制。