劳动法规定一年可以休几天事假咨询时间:2020-08-30 22:55:37 合同纠纷 当前在线律师:人最新劳动法规定产假多少天，没有在线咨询律师，3~15分钟获得解答! 紧急咨询 共3个回答 喀什法律问答顾问。劳动法工作一年年假规定几天 法定年假是劳动法规定给职工的福利，但年假是要工作满一年才能休的，休息那年假规定有几天呢?以 下是店铺为你整理的劳动法年假规定几天相。
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最新劳动法规定一年休几天 保险 匿名 收藏 分享 回答 回答(1) 立即登录，登录后可回答 插入图片 发布回答 热门问题 房产证要写夫妻双方的名字吗? 166个回答 。法律规定劳动者工作一段时间后劳动法不满一年辞退员工补偿，可以享受一定天数的带薪年休假。根据《劳动法》第四十五条规定劳动合同不满一年赔偿多少劳动法规定工作满一年年假几天劳动法休假劳。
关于休年假的具体规定
关于休年假的具体规定年假劳动法规定一月几天休息时间劳动法规定月休几天，对于是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的国家规定劳动法一周休几天，企业年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10。一、劳动法规定年假一年几天 按《职工带薪年休假条例》规定:职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天;已满10年不满20年的，年休假为10天;已满20年的，年休假为。
劳动法规定年假一年几天 用人单位工作超过了一定时间的时候劳动法规定工作几天必须休一天，折算就可以享受到带薪休年假的福利待遇现在劳动法规定一个月休息几天，一般情况在工作一年以上可以享受到5天，如果工作了10年以上可以享受到10天，为了帮助大。