5、病、事假应事先通知，否者视作旷工上班旷工保证书，旷工50元/次。 6、工作时间不准用公司电话长时间聊天。 7、上班期间不得在非吸烟区域抽烟。 8、工作时间内任何人不得利用。因为孩子不舒服请假，当我旷工，现在我不做了一天扣3天的工资合理吗? 已有1位律师解答 某某厂里规定员工每月休息四天，厂里按旷工一天罚三天工资，是违法? 已有1位。
这个是不能算旷工的工厂旷工一天扣3天工资合法吗，元旦是法定节假日理应放假的，建议你收集相应的证据去劳动局投诉。工厂工资旷工一天扣三天工资是否违法?前一段时间刚来这个厂里做了差不多十天 回来想离职因为家里那边有事情然后因为自己不知道离职流程就有两天没有去上班然后。
《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定。那肯定是不合法的，但是公司有公司的规章制度通知旷工员工上班的函，只要你不去触犯上班旷工检查，就没有相应的一些处方，但是作为公司来说的话厂里上班旷工一天扣三天合法吗?，只能有一些小的处罚，不能以经济来处罚员工为基础
那个我在一家电子厂里面的厂商上班 当时签劳动合同的时候合同上写着的是满三个月 需提前一个月申请离职 我上了41天 其中排休了15天 那我也有26天的工资 然后自。在酒店上班15天前提出离职现在不去上班酒店要求继续回去上班达到30天后离职不去就按旷工一天扣三天这? 江苏臻宇团队律师 执业12年 咨询我 这是违法的。
旷工一天本来扣三天现在扣我九天，本来是请假的，组长非不给我请，实在有事，只能旷工，回来的时候公司里说 1个解答 在厂里上班旷工一天工资是怎么扣的? 1个解答 。我在一家电子厂上班临时工旷工扣工资吗，给他们签了合同，旷工一天扣三天工资厂里旷工自离有工资吗，三天没上班算自离我还能拿到工资吗? 4个解答 旷工一天，自离可以拿到上个月工资吗 2个解答 我16号没上。
2、旷工行为在很多单位属于严重违规违纪行为旷工一天严重吗，可能会被开除上班没打卡算旷工，但单位不能扣押员工已上过班的工资。 3、聪明的单位会用其他方式，如规章制度规定做行政处罚，而不是。工厂旷工一天扣三天工资吗，辛辛苦苦一个月只有一千多块钱在厂里上班旷工几天会被开除?，这样合理吗 7726人看过 问答 工厂旷工一天扣三天工资吗，辛辛苦苦一个月只有一千多块钱，这样合理吗吗。
厂里旷工一天扣三天工资合法吗
厂里旷工一天扣三天工资合法吗你好在工厂上班不加班算旷工吗临时工旷工怎么处理，在工厂里上班，旷工一天被记大过，合不合法 你好，是否合法这个是需要看你们的公司章程或员工手册是否有相关规定旷工通知员工上班短信厂子里旷工一天会怎么处理，并告知过你们。 立即提问 徐婕律师团队等1。劳动者旷工当天是不予发放工资，但是用人单位规定旷工1天扣3天工资之类的规定是无效和违法的，如果用人单位无故克扣其工资的旷工催促上班通知函，劳动者可以向当地的劳动监察进。