
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被告于裁决生效之日起五日内一次性支付原告如下款项:2017年4月24日至2018年12月31日期间未休年休假工资7,724.14元;律师费274.19元。 【原告的诉讼请求】 1、被告向原告支付币。经核算,仲裁裁决的数额不高于法律规定,不持异议。裁判结果 原告倩品科技(北京)有限公司于本判决生效之日起七日内支付被告张xx二〇二〇年二月一日至二〇二〇年二月十三日工资。
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北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会经审理后裁决甲公司支付违法解除劳动关系赔偿金609违反和解除劳动合同劳动关系解除通知,624元,驳回刘某的其他仲裁请求。 一审判决 用人单位在与劳动者建立劳。因协商无果,2020年底,唐某林向成都市金牛区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁请求,要求公司支付拖欠的工资、业绩提成以及9000元的违法解除劳动关系经济赔偿金。该仲裁于2020年12月21。