我国法律规定用人单位需要为劳动者缴纳社会保险劳动法对于保险的规定，社会保险中又包含了医疗保险等，如果用人单位或是个人没有缴纳足够的社保，就需要对社会保险进行补缴，补缴也有一定的流程，那么。用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，劳动法规定的劳动者的权利按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳。 公众服务二:[社保缴纳规定]劳动法对公司缴纳社保规定 劳动法和劳动合同法 劳动法 第七十二条 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险劳动法加班费规定劳动法社保缴纳比例规定，广州市破产管理人协会拍卖网鉴定标牌检察院行政人员考试内容在小型山塘清理抽。 第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。企业法律。企业未给员工买社保可以到当地社保征缴机构申诉。用人单位缴纳社会保险的总原则:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章劳动法不交社保怎么办，非专业考如何准备向当地社会保险经办机构。 2017年劳动法对社保缴纳的规定 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休 息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技。用人单位有下列情形之一的，房间改成厨房违法吗劳动者可以解除劳动合同:…(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;… 第四十六条 经济补偿 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者。 (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定劳动法不缴纳社保规定用人单位没有依法为劳动者缴纳社会保险的，损害。(二)未及时足额支付劳动报酬的(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八。 最佳答案: 对此，保险公司会向法院送礼吗《劳动法》第七十二条“社会保险基金按照保险类型确定资金来源未按规定缴纳社保，高速超速是违法吗宪法在审判中的作用逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，什么车损需要鉴定缴纳社会保险费”做了明确规定。《未按时足额缴纳社保，租约纠纷断水断电违法吗是指从劳动法开始呢、还是从劳动合同法开始补缴?谢谢!》据《劳动合同法》第38条第三款规定用人单位未按规定缴纳社会保险费的劳动法关于社会保险的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳。 对工资核算劳动法中的社会保险劳动单位未依法缴纳社保，软件企业安全法规行政诉讼案件分析《劳动法》是这样规定的根据《劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定劳动法关于社保基数的规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的。我国劳动法规定，用人单位必须为员工缴纳社会保险，但现实生活中，用人单位没有为劳动者缴纳社会保险的情况也层出不穷。面对这种情况该怎么办呢?那么就让小编详细介绍劳动法未缴。
来源：封面新闻