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深圳劳动纠纷诉讼书-深圳市劳动争议仲裁院

人民微看点
2022-12-19 22:16:03
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起诉人:(签名) 年 月 日 应提供的材料:原告身份证复印件、被告工商登记资料、组织机构代码、劳动争议裁决书(或不予受理通知书)、相关的证据材料复印件、材料清。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳。

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来源:封面新闻

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