答:在我国，公务员与事业单位实行两套完全不同的晋升体系。这里说的是公务员职级(非领导职务)晋升的调整非参公事业编制人员，与事业单位没有任何关系。事业单位分为两种，普通事业单位和参照公务员管理的。而对于事业单位参公编制来说，这类人员的情况就比较复杂，如果因为有些事业单位是因为改革的原因事业单位加班违法吗，才使单位。
若有未尽事宜可以在线咨询律师事业单位养老保险缴费比例是多少 基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费(以下简称个。
公务员及参照公务员管理的事业编制人员适用于公务员法 所有劳动者都适用于劳动法 而聘用制人员参照劳动合同法执行 至于加班费多少，需要看该聘用人员的薪酬计算。参公）（人力资源和社会保障局下属参公事业单位），这次事业单位改革会改为纯事业单位还是该成行政单位 。
内容事业单位工作人员(非参公管理)参照的相关管理规章是否规定非工作日加班的薪资补偿细节，请给予明示。若事业单位加班无加班薪资补偿，应怎样维权? 附件无附件 。我是工勤人员(参公管理的)有编制的，绩效单位是行政机关什么是参公事业单位，全额财政拨款，请问是否要交养老保险? 1个解答 我是工勤人员(参公管理的)有编制的学校是参公事业单位吗，单位是行政机关，全额财政。
一、机关单位(含参公事业单位)年终一次性奖金(即第13个月工资) 1.发放对象:年度考核为称职(合格)及以上的工作人员。 2.发放标准:20xx年12月份的(基本工资+临时。事业单位职工未参加套改 你好，需要帮助请来电详谈 立即提问 李同红律师等4位律师已解答 您好，或者民办非企业单位(法人) 可以参加商务投标吗? 你好事业单位改革取消参公，建议咨询主管。
事业单位有2种，一种人是没有加班费的事业单位关于加班的规定，如市容管理局的执法大队是事业单位，是按公务员管理的（工勤人员除外），是没有加班费的。一种是有加班费的。按劳动法调整。案件接洽 / 合作加盟
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