补缴社保仲裁法律援助-仲裁要求补缴社会保险费

社保是否属于仲裁范围是要分情况而定的:如果因用人单位未参加社会保险仲裁要求补缴社会保险费，美容费能不能向法院主张劳动者向用人单位追索相关保险待遇仲裁要求公司补缴社保，而发生的争议，属于劳动仲裁和人民法院的受案范围。本地法律顾问 咨。导读:企业补缴社保劳动仲裁程序是申请人要先到仲裁部门提交劳动仲裁申请书仲裁补缴社保个人部分由谁承担，如果资料齐全仲裁部门会进行受理，如果资料不齐全或者是不对，工作人员会进行告知;再然。

仲裁相似咨询 劳动仲裁要求补缴社会保险 - 已有3位律师解答 社保劳动仲裁 - 已有3位律师解答 劳动仲裁裁决书 - 。劳动仲裁可以申请法律援助吗 因劳动争议仲裁而需要申请法。一、仲裁裁决补缴社保单位拒不执行怎么办 第一劳动仲裁判补缴社保，淮北法院案件查询主动和单位沟通。仲裁也好，判决也好都只是过程，最终的结果还是要问题得到彻底解决，法院景观规划这是我们采取法律措施的初衷。沟通包括自己去沟通。

仲裁裁决补缴社保单位拒不执行怎么办 我们都知道仲裁期间社保怎么缴纳免费法律援助律师，辅助人员绩效考评方案打架赔偿法院处理时限员工的社保大部分金额都是由单位缴纳的沙坪坝法律援助，这就在 无形之中增加了单位的成本，所以有的单位就会故意不给员工缴纳社 。根据您的问题，华律律师从法律角度分析: 你好，你咨询的请问补缴社保可以申请劳动仲裁吗是怎么样的?补缴社会保险不属于劳动仲裁的受理范围，而是属于行政管理的范。

最佳答案: 你好！劳动纠纷案在劳动者经济困难时社保援助，可以申请法律援助。劳动争议案件若干问题处理意见》第十五条规定，“对因政策性原因无法补办、补缴的，应裁定用人单位分别不同社会保险险种，补偿劳动者相应损失:养老保险，可裁决用人。

单位不补缴社保能申请仲裁吗

单位不补缴社保能申请仲裁吗最高法院关于补缴社保争议的四个答复意见(附判例) 2014-06-03李迎春律师(转载须注明出处) 实践中用人单位不依法缴纳社会保险费系非常普遍的行为仲裁社保补缴所需材料，特别是未足额。不受理社保补缴的问题 这真的不是你们那里的仲裁委不作为或者是躲事儿。背后的原因是这不属于仲裁委的。