财经 正文

APP下载

劳动法对病假最长可以休多久-劳动法关于病假期限的规定

人民微看点
2022-12-19 10:20:26
去App听语音播报
打开APP

我在北京工作,在公司上班一年多一点吧,最近需要看病劳动法病假规定,想了解一下,关于国家法律规定,我最多能享受多少天病假,(请注意:是病假,网络炒汇广告违法吗不是医疗期,)请专业人士解答一下劳动法规定病假最长可以请多长时间,从诉讼权利上加以规制详。小编为大家整理了相关的法律知识,下面一起来看看吧,相信会对你有所帮助。一、劳动法病假可以休多久 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年。

劳动法对病假最长可以休多久

劳动法对于病假天数有详细规定: 1. 工龄10年以下2021年劳动法病假规定,湖南省会计地方性法规在单位工作5年以下的病假时间为3个月,在单位工作5年以上的,病假时间6个月; 2. 工龄10年以上的,在单位工作5年以劳动法 最多几个月病假, 劳动法规定的病假时间长短劳动法休病假规定,是根据劳动者的工作时间长短决定的劳动法规定最长病假,工作时间越长,病假时间也就越长劳动法规定员工病假能休几天,最长不能超过一年。也就是说,劳动法规定病假最长可以请一年。

劳动法对病假最长可以休多久

关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)对病假工资或疾病。劳动法对于病假天数有详细规定: 1. 工龄10年以下劳动法请病假的规定,上假户口上学违法在单位工作5年以下的病假时间为3个月,在单位工作5年以上的劳动法医疗期规定,病假时间6个月; 2. 工龄10年以上的,在单位工作5年以下的病假时间为6个月。

劳动法规定请病假时间

劳动法规定请病假时间病假可以连续休多长时间,劳动法并未做出规定,主要由公司的规章制度以及劳动合同来确定; 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关。4.十二个月的按十八个月内累计病休时间计算; 5.十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算; 6.二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。 三、新劳动法规定休。

国家劳动法关于病假的规定

国家劳动法关于病假的规定劳动法规定员工在病假期间如何发放工资及最长能休多久病假? 职工患病或非因工负伤,新闻伦理与法规的论题企业职工病假工资由用人单位按照不低于当地最低工资标准的80%自行制定支付办法。按本人实际工作年。(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的; (四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累。

香港劳动法 病假规定

香港劳动法 病假规定一、劳动法规定病假最长能请多久?《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条 企业职工因患病或非因工负伤病假可以请多久?劳动法病假天数规定劳动法病假可以请多久,合肥交通违法用什么查询需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给。劳动法规定:患病职工病假最长几年? 一、劳动法对职工休病假的相关规定1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾。

来源:封面新闻

分享文章到
说说你的看法...
A-
A+
热门新闻

劳动法病假可以休假多久

劳动法病假最长请假几个月

劳动法病休假规定

劳动法关于病假期限的规定

劳动法事假病假规定

劳动法长期病假

劳动法规定病假可以休多久

劳动法中病假可以最多休多少天

劳动法病假规定221

员工病假劳动法规定

劳动法员工休病假规定

病假治疗期劳动法规定

请病假劳动法怎么规定的

劳动合同病假规定

劳动法病假怎么休

劳动法对休病假的规定

劳动法请假最多几天

劳动法病假规定219

最新文章:复制画家作品违法吗 |复制画家作品违法吗 |公立幼儿园只招公务员子女违法吗 |浠水法院电话 |复制画家作品违法吗 |