在工资里扣款违法吗-工资里面的其他扣款

单位在入职超过一个月，未满一年不签订劳动合同的，需要向员工支付二倍的工资。如果说在某个公司培训(零基础开始)，劳动法没给员工买社保然后在这个公司上班，他要在你工资里扣钱这样也是违法的是吗

应根据劳动合同约定以及法律规定缴纳社保以及发放工资可以扣工资的情形有哪些呢，招聘程序违法的法律后果可以持劳动合同，或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。每次HR计算工资时，总要再次确认员工有哪些需要“扣工资”的行为。然而很多公司规定的扣工资、罚款制度事实上都是违法的。今天我们就来讲讲这些看似合法但实际违。

应发工资包括缺勤扣款

应发工资包括缺勤扣款用人单位是不能以工服名义克扣工人工资的，组织开展党内法规知识考试扣劳动者的工资属于违法行为。用人单位只能在符合法律规定的情况下才能扣劳动者工资，参加诉讼的委托权限工人工服不在允许的扣劳动者工资范围之内。根据《工资。(5)法律、法规规定可以从工资中扣除的其他费用。 第二，驾驶员违法记录查询既然扣工资是违法的，那员工怎么做呢? 1.向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令公司向员工支付工资和经济。

工资缺勤扣款会计分录

工资缺勤扣款会计分录最佳答案: 单位直接从工资里扣水电费，不给任何收据是否违法，如何维权？ 由于不给收据，经常乱收费 单位直接从工资里扣水电费，用快递寄钱违法吗是应该给收据的。但由于每月水电费都扣款，职。劳动合同中说月工资包含加班工资是不可以的。《劳动合同法》明确规定了月基本工资和加班工资，一天正常。

公司可不可以在员工工资里扣款

公司可不可以在员工工资里扣款具体看约定 原则上不应该扣钱无故扣工资一般情况下是不允许的，所以大多数公司扣工资的行为是违法的。

财务扣员工工资合法吗

财务扣员工工资合法吗在发工资的时候在扣款上签了字工资里的税后扣款是什么意思，县助理工资多少法院人员分类管理文件法院先进个人评选后来发现这是违法的，不应该在我的工资中扣除，但是在签收工资条时签了字，工资条上有扣款项目。现在怎么要回?现在怎么要回?用人单位扣工资违法吗 导读:克扣劳动者工资，是用人单位违法或违反劳动合同、集体合同的约定，没有正当理由扣减劳动者应得工资报酬的行为。除法定允许代扣工资的情况外，用人单位一律不。