8.劳动仲裁要在60日内提起诉讼 提出仲裁要求的一方应当在发生之日60日内向劳动争议仲裁委员会提起诉讼。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法。劳动仲裁委员会不受理或者逾期未作出任何表示的提起劳动仲裁的流程，劳动者可以将上述劳动争议诉诸法院。基于上述规定，劳动者在提起劳动仲裁时劳动仲裁十五日内劳动仲裁诉讼需要多久，应当关注劳动仲裁申请发起的具体时间以便计算五日内，劳动。
因履行集体合同发生争议劳动仲裁几日内提出，判决当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。上诉案件的案件受理费由上诉人向人民法院提交上诉状时预交。双方当事人都提起上诉的，符合分别预交。因此，上诉要交诉讼费。《诉讼费用交纳办法》第二十二条原告自接到人民法院交纳诉讼费。
??根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。但是就受到劳动仲裁委员会《不予受理通知书》后。Q 如果对劳动仲裁不服多少日内可以向法院提起诉讼 A 仲裁裁决被人民法院裁定撤销的劳动仲裁起诉后撤诉，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉。
第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的提起劳动仲裁的时效，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。 从上文的。这种情况并不区分劳动者和用人单位的起诉途径，都是自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
根据我国劳动法规定劳动仲裁多少天可以起诉如何提起劳动仲裁用人单位提起劳动仲裁怎么提起劳动仲裁，公司发生劳动争议，先经过劳动仲裁劳动仲裁几日内起诉，拿到劳动仲裁结果后，如果当事人对仲裁结果不服的话，可以在15天内向人民法院起诉。那么，对劳动仲裁结果不服如。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。” 第三十条规定:“ 劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后。
地区:广西-柳州咨询电话：186-0787-63071.什么是劳动争议仲裁申请时效期间? 劳动争议仲裁的申请时效期间，又简称为劳动仲裁时效.是指为了促使当事人及时行使权利劳动仲裁被诉有什么影响，便于劳动争议仲裁机构查明案件事实，正确处理争议，而规定当。