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公众服务劳动法第四十五条 实行带薪年休假制度 我所在单位可能跟我们签的`是集体合同(1年1签那种)我们都没看过合同《劳动法》第四十一条劳动法40条和46条的内容，支付为了关系终止现在单位把原先1个月休3天改为4天，调整但是取消了带薪7天的年假，条件请问是否。
劳动法五十四条规定
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