上海市劳动法裁员赔偿-上海市劳动法裁员赔偿

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上海市劳动法加班规定《劳动法》对劳动者的一些基本权利进行了明确的规定，法院公安联动共同破解执行难也是公司在对员工的一些管理时必须要遵守的法律规定，现实生活中很多劳动争议发生，公司在进行裁员时要给与。所以符合劳动合同法规定裁员的应该给予补偿。 公司裁员补偿标准按照下列的要求补偿: 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。

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