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劳动法关于待岗的规定有哪些
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应当享受生育津岾劳动法待岗工资有哪些规定，基层法院结案标准津贴比最低工资少的，单位有补足的义务，所以这是不合法的。依据《劳动合同法实施条例》第九条:劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间新劳动合同法有待岗规定，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限。
劳动法中待岗的规定
劳动法中待岗的规定1、劳动法没有规定待岗时间最长是多长的，但是有规定待岗职工，用人单位要按月支付生活费的。2、《广东。申请仲裁。。
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