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专业解答 单位申请职工发生伤亡事故后,用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政和工伤保险经办机构报告,并填报《事故伤害报告表》。同时,应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起。看完有疑问?16048人选择咨询律师 当前5448位律师在线 极速提问 最近3分钟前用户提交了咨询精选法律知识 全部 工伤认定不及时怎么办 导读:救济途径有:第1、伤。
律师分析 《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病工伤认定办理流程,部门所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内找个律师走工伤赔偿靠谱吗伤残赔偿律师,向统筹。工伤认定的要件是工作原因、工作时间和工作场所。其中上下班途中也是可以认定为工作时间工伤认定在哪里做,那么如何认定工伤中的上下班途中?什么样的情况属于上下班途中?下文小编为大家整理了。
我是劳动的从事工伤认定工作的人工伤请律师划算吗,这个问题这样,如果上下班出的事故要认定工伤的话,必须是上下班。那么超过退休年龄能不能使用工伤?最高意见,农民工可以适用工伤保险条例来处理。因为这种解答嘛,没有肯定他的想法,没有按照他的意思来,他有些不高兴。过了一会儿他又给。