劳动法和工资支付暂行条例-工资支付暂行规定条例

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工资支付暂行条例2019最新版第一条为维护劳动者通过劳动获得劳动报酬的权利，拖欠工资法院不判赔偿金马群派出所交通违法规范用人单位的工资支付行为，根据中华人民共和国劳动法有关规定，制定本规定。第二条本规定适用于在中华人。一、劳动法规定工资发放时间 依据《中华人民共和国劳动法》 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 依据《工资支付暂行规定》 第七条。

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重庆工资支付暂行条例

重庆工资支付暂行条例中华人民共和国劳动法 (1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布自1995年1月1日起施行) 。 第一。相关的工资支付办法和劳动法的规定: 1、职工或其他的劳动者在法定的节假日中加班的劳动法暂行条例劳动法 工资支付条例，单位要依法支付该节假日的加班工资，至少是其日平均工资的三倍。在等休息日加班的，能够安排其。