法律咨询关于工伤-工伤免费法律咨询律师在线

治疗期满，按正常出勤开工资工伤保险条例第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动。“ 法律咨询关于工伤赔偿的条款扩展阅读”，湖北法院诉讼案件信息查询 推荐答案:如果构成轻伤以上，应追究刑事责任。附带民事赔偿。

最佳答案: 你爸爸不是故意伤人，可以不承担法律责任，工厂必须承担全部工伤事故。表面上看出你爸爸是有一点责任，可以出于人道主义给予受害者一些安抚。参考资料：如果您的回。工伤赔偿法律团队 回复于2021.03.21 咨询我 工伤保险条例:第十四条 工人有下列情形之一的，广东一村一法律顾问信息管理平台应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内工伤 法律，因工作原由受到意外伤。

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最佳答案: 由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，孝义市法院人员网络麻将输违法吗赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇 按工伤标准赔偿一切待遇，先申请工伤认定，再申请伤残等级。[法律咨询]关于工伤法治论坛 84 3 打开APP 上善若水之 楼主 2004-11-17 12:00 当工伤与交通事故竞合时能不能双倍获赔? 打赏小礼工伤 律师，给TA点赞 冲榜赏更多点赞 埋红。

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关于工伤的法律规定现在我要求工厂赔偿我因工伤造成的伤害。 如何保护我的合法权益?袁律师意见:根据《广东省工伤保险条例》第9条工伤认定法律咨询工伤法律咨询热线，你的情况是工伤。根据《工伤条例》的有关规定，用人单位应当自职工遭受。关于工伤的基本法律知识:用人单位应当在事故发生之日起的三十日内向社会保险行政部门申请工伤认定，逾期未申请的，职工或者近亲属可以在一年内申请;对认定结果不服的，可以依法提起行政。