劳动法意外怀孕有假吗-劳动法有没有怀孕请假的规定

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最佳答案: 《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 第八条：女职工生育或者流产的医疗费用，按照。2.《女职工劳动保护规定》第八条第二款女职工怀孕流产的，市违法建设治理条例其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定。

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已生二胎意外怀孕人流假女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的，享受不少于2周的产假;怀孕满4个月流产(含人工流产)的。同学，您好，这个应该有个病假处理。