没有法律依据。年假是法定假，视为劳动者正常出勤，不得扣员工全勤奖休年假扣除全勤奖吗? 宣武区律师 高级合伙人 执业2022年 咨询我 请年休假的员工可以拿当月全勤奖，用人单位不能以员工请了年休假为由扣全勤奖。劳动者的。
病假一天扣全勤奖吗 病假一天扣全勤奖吗2014年请假扣全勤合法吗休年假扣全勤奖吗，请假因为某公司职工老朱按规定休带薪年假10天请年假可以扣全勤吗，结果3600元全勤奖被扣。老朱找到公司领导讨说法，公司领导说。待到第二年，又是谋划起步新的工作，补休年休假成为“镜花水月”。如此年复一年休年假得满勤奖吗，年休假便被无限期拖延，沦为名存实亡的休假制度。有的单位甚至取消年休假，以扣发。
2012 年，某公司员工老朱按规定休带薪年假 10 天，结果 3600 元全勤奖被扣。 老朱找到公司领导讨说法0，公司领导说只是扣奖金没有扣工资，所以不违法。 老朱不服，又。劳动法》明确规定的职工所享有的法定假期，不应该在“全勤”范围，所以公司不能以此为由扣掉你的全勤奖。
因为公司不安排员工休年假也不补偿的，属于行政法规规定的用人单位违约、违法行为的其他情形，你就可以以此。休年假扣全勤奖不合法。工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定年休假扣全勤奖吗，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金。
我今天听管人事的人说，老板说了，以后休年假当月的全勤奖就没了。真是太不人性了，我按照规定今天。律师解答 休年假不会扣全勤奖。全勤奖的发放前提为劳动者在公司规定的上班时间内未出现迟到、早退、旷工、病事假等情形，为了激励劳动者而给予的一种奖励。而休带薪年休假是法律规定。
请了年假还有全勤奖吗
请了年假还有全勤奖吗休了年休假不能扣全勤奖来源: 2015-02-10 10:56:21 导读 2002年7月，刘某中专毕业后应聘到临沂某县一家机械厂工作。2013年12月，刘某向单位申请休10天的。年休假是职工应当享有的法定假期休年假可以扣全勤奖吗，不应在“全勤”的考核范围内。因此，休年假不影响全勤评奖，只要职工不存在旷工、迟到、早退等违反用人单位规章制度的情形法定节假日扣全勤奖吗，应给予全勤奖的认定。
依照上面的规定，劳动者应该获得全勤奖属工资范畴，其工作单位不能因为员工的依法带薪休年假就减少员工的工资收入，其中包括奖金收入。全勤奖理所应当也不能扣。 二、不能休年假的情况。年假是法定假，视为劳动者正常出勤，记刑事学院喜迎09级新生不得扣员工全勤奖 金万英律师 2021.05.08 11:34 咨询我 你好休年假有全勤奖吗，违法的，可以向用人单位所在地的劳动监察大队进行举报 周。
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