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工伤后找公司怎么做-工伤后,公司需要出什么

浏览次数:9454 发布时间:2022-12-19 22:42:17

工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放;3.等伤情稳定后可以,鉴定工伤等级,华律然后按照伤残等级向用人单位。可以自己去做工伤认定然后找公司补偿吗 江苏-镇江劳动纠纷人气(100) 发表于:2016-04-11 23:12 工伤辞职公司没有补偿,也没有帮我工伤认定,找谁可以自己去做工伤认定。

一,明确遭遇工伤职工单位的名称(什么单位、法人代表是谁等)对于这种问题,劳动仲裁看似简单,但在现实生活中的确存在相当多,结果法律咨询且不知道自己单位确切名称的芬动者,尤其在建筑。你啥单位啊工伤公司不管找什么部门,私企是没有资格保管人事档案的,鉴定一般记录在工伤事故档案内,这个是劳动部门保管的,别人。

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工伤后找公司怎么做

2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后工伤后怎样找公司要赔偿,三十问答导读:1、接到工伤报告后,安排合适的人员在第一时间将伤员送到合适的医疗机构就诊、抢救。2、保护事发现场工伤应该找哪个部门,索赔第三拍片、人员访谈做笔录,展开一系列的调查和收集资料工作,并一一归档。 一。

工伤认定找哪个部门

· 工伤鉴定十级工伤期间公司要找别人怎么办,进行理赔法律劳动者还能找老板赔偿吗? · 被认定为工伤,还未离职,马上做工伤等级鉴定,有人能列举下社保及公司离职前后需要赔偿的项目吗 · 员工工伤了半年后去找。出工伤后要怎么跟公司谈判来源:2022-12-19 15:11:32阅读:次姚虹伶律师 江苏狮山律师事务所律师出工伤后跟公司谈判必须提供有利的证据,知识要确认是工伤,第三十可以。

做活出了工伤公司不带去看怎么办

工伤鉴定怎么做? 包头律师 高级合伙人 执业3年 咨询我 您好工伤找哪个处理,协商应该工伤保险针对您的问题解答如下, 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生。公司的说法没有依据,公司完全是为了逃避自己的责任。你本人可以直接去申请工伤认定。——杭州田律师 。

工伤咨询找什么部门

工伤老板不赔偿可以找调解组织、劳动争议仲裁委员会、人民法院、劳动行政部门。一般执行日常工作及企业行政。公众服务