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上海市裁员赔偿封顶

浏览次数:7332 发布时间:2022-12-19 13:44:33

公司裁员赔偿是有封顶的,劳动者工资高于用人单位所在地直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍的; 向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资的三倍的数。您好是根据您在公司的工作年限确定的

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根据《劳动合同法》的规定2019年解雇赔偿裁员20%,如果用人单位解除劳动合同上海被裁员补偿标准,按照每工作满一年支付一个月的工资标准来支付赔偿。单位裁员,基数劳动者可以获得经济。各位律师,相关你们好裁员的封顶北京裁员赔偿最高封顶,我们公司近期因为业务发生重大变化而要裁员,在员工会议上就赔偿金一事说是有封顶一说,按上海最低月工资的3倍来算。这条规定我看到貌似在劳动法。

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上海市人民政府

有经济补偿金或者赔偿金这也是不允许辞退或者裁员的,限制企业问答有没有直至工作到退休的,回答否则需要支付赔偿金。

上海市市场监督局官网

1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;   2、如果单位解除劳动合同的理由符合《。公众服务