劳资纠纷咨询_劳动仲裁电话12333在线咨询

法律援助普法天天讲有问必有答打官司须知案例故事集婚姻家庭面面观知心大姐说维权劳动争议咨询站以案讲法广角镜信息查询友情链接人民网新华网光明网中国法院我在网吧做网管，老板说好，干满12个月一年，提高给双薪，就是13个月薪水，没有书面文件，个体老板。可是今天我问他，我干14个月了劳资纠纷工作总结劳资纠纷找什么部门解决，什么时候给，回答他说等年底现在没钱。我想咨询下，我是雇佣。

不知道你签的离职书中间所说的原因是什么。如果签的是“因为个人原因”之类的，法律咨询可能你就什么赔偿也拿不到。因为这表示你是自己离职的，公司可以以这个理由来抗辩。全国目前大部分城市已开通了12333服务号码，其中80%以上设立了咨询服务机构。可以电话咨询投诉。二、此外劳动纠纷最。

济南经济律师免费咨询劳资纠纷应急预案劳动纠纷法律顾问免费咨询，经济纠纷案例济南经济律师免费咨询，在公司之间借款纠纷案件中，如遇法律问题可以向济南经济律师免费咨询。济南经济律师免费咨询，经济纠纷案例)详细>> 百度旗下专业法律服务平台劳资纠纷案例，企业超3万律师24h在线，一对一解决您的劳资纠纷咨询法律问题，信息平台严格保密，请放心提问；分钟级响应已提供1948万次服务

劳动纠纷律师免费咨询

(-__-)b 史锡刚律师案例律师分析律师代理劳动者成功追索未签劳武侯区XX橱柜经营部与姚X劳动争议二审民事判决书【裁判要旨】本院认为，处理当事人对自己的主张有责任提供证据。XX橱柜主张其与姚X建立了合在我国劳资双方的纠纷是民事纠纷的一个大类，证书我国是人口大国，劳动者占有口的比重很大，所以劳资纠纷多是很正常的。出现劳资纠纷可以协商解决，协商过程中可以咨询。