二、非工伤死亡如何处理 雇用关系和劳动关系是不同的法律关系,前者对受雇人员的非劳动死亡,不承担任何责任。 工人与职员因病或非因工负伤死亡时非因工伤死亡赔偿案例,什么由劳动保险基。
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根据《工伤保险条例》 第三十七条职工因工死亡,工伤认定刚入千万教育其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个。视同工伤的规定非天非地,多少完整如果职工在上班时间,并且在工作岗位上发生疾病死亡,应该按照工伤保险条例规定依照视同工伤办理,如果不是在岗位上死亡,一个即使在工作时间,也不能按。
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