劳动法起诉后多久结束-劳动局起诉公司多久才能有结果

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《劳动合同法》中没有规定诉讼时效，《劳动争议调解仲裁法》中有相关规定。具体如下:1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知。合同违约的诉讼时效为3年。法律规定向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，自权利人知道或者。

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但双方对续签合同另有约定的除外。劳动法行天下劳动合同期满后起诉需要多长时间，依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定依法续延，劳动者主张用人单位支付劳动合同续延期间未签订劳动合同的。劳动法诉讼时效是一年。【法律依据】《中华人民共和国奥迪争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁。

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