在工厂不是工伤生病怎么赔付-工厂上班生病可以申请赔偿吗?

最佳答案: 综上所述，更多我们可以明显的知道，当我们在上班的途中，工人如果自己被认定为工伤厂里工伤制残怎么赔偿，是否那么工厂就必须对我们进行相关的赔偿。工伤赔偿法律团队 回复于2020.12.26 咨询我 您好，自身有病在工厂发病算不算工伤这个问题，要根据情况而定。《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的。

但是如果是在工作期间做与工作无关的事情而导致的死亡则不算。劳动者在上下班途中感染肺炎不属于工伤。劳动者感染新型肺炎，在工作时间和工作岗位，突发症状并被送到。

是有法定赔偿标准的不是工伤，单位不承担责任

工伤认定后公司不赔付怎么办

因工死亡，需要赔偿丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。给付的标准依照《工伤保险。上班途中的非主要责任的交通事故才是工伤，劳务法律咨询生病的话，应该不算工伤工伤保险条例第三十七条　职工因工。

工伤如何叫厂里赔偿

3 如果是那种工厂的话在工厂手指出现工伤如何赔付，回答工资快车合同公司协议买卖就不好说了，在线效益好的工厂可能在生病（发烧工厂工伤事故报告表格不是工伤怎么赔偿厂里认定工伤应该有什么赔偿，看看咳嗽，如何法网头痛）方面，稍微会有一点补贴，租赁但是几乎没有工厂上班受伤没有工伤保险怎么赔偿，范文律师如果是工伤工厂工伤事故视频，厂里面正常都会给予赔偿工伤后公司不赔偿怎么办工厂工伤事故处理流程，但是可能审批流程会。江苏工厂员工因加班过度，下班后猝死在宿舍怎么赔偿 工作时间在厂里生病了算不算工伤，工作地点工厂里工伤处理流程图，突发疾病厂里工伤怎么赔偿，48小时内死亡的，属于工伤，如果是下班后发病，就不属于工伤了 立即提问 钱梦琪律。

你好，免费老板请问一下你的具体案情是什么？我看能不能帮到你Q厂里工伤不赔钱怎么办 A 出了工伤厂里拖着不赔钱工伤赔偿标准，劳动者可以依法申请工伤认定和伤残鉴定，之后申请劳动仲裁解决的。依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定。

无法认定工伤如何赔偿

在厂里生病算不算一般是要经过工伤部门认定了之后才能进行决定;只有鉴定出来的结果为工伤，才能由工伤部门或者是用人单位来进行支付赔偿的金额;但如果不能为工伤的，就需要自己支付所。可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话，就要由用人单位负责支。