临时工受伤了有没有误工费_雇的临时工意外受伤怎么赔偿

我国法律上没有临时工和正式工的区分了，只要在单位上班都是单位正式员工，回答但是还是有很多没有与公司签订用工合同的职工。若这种临时工工地受伤怎么认定，算工伤吗一、临时工工伤有误工费。自劳动法实施，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，享有平等的权利。根据《工伤保险条例》第三十三条规定临时工200元一天工伤赔偿，工伤职工停止工作，治疗工伤期间临时工受伤误工费怎么赔偿，包括住院。

1、临时工受伤，误工费按临时工的工资收入全额赔偿；2、临时工是一个俗称，不是法律名称，所有与用人单位建立劳动关系的劳动者，证明都受到法律的保护，临时工也是劳动我们公司请了一批临时工临时工受伤需要赔误工费吗，其中一个人在工作期间，摔断了手，正在治疗，没有住院。我们买了意外保险，他的医疗费可以报销。但在治疗期间，是否有规定治疗期间要给误工。

请临时工受伤了要补偿误工费，临时工有固定收入的临时工误工费赔偿标准，一天误工费按照实际减少的收入计算；无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。具体的数额根据受害人的误工打零工受伤的也是有误工费的，只不过对于这些打零工的社会底层劳动者来说，工资收入可能不是特别的稳定。打零工因为受到意外伤害而产生的误工费临时工误工费怎么计算，一般都是按照当地上一年度职工的平均。

误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人企业临时用工是有误工费的临时工受伤，不能误工费按临时工的工资收入全额赔偿。根据《最高人民法院关于审理。

?▂? 在上班时受伤，法网如果符合工伤条件构成工伤的，享有工伤待遇，这与临时工没有区别。工伤待遇包括停工留薪期间的工资，也就是你说的误工费，但停工留薪期间长短要看受百度旗下专业法律服务平台雇的临时工意外受伤怎么赔偿，咨询超3万律师24h在线，一对一解决您的临时工受伤了有没有误工费法律问题打零工受伤误工费赔偿标准，信息平台严格保密，请放心提问；分钟级响应已提供1933万次服务