上海无过错解除合同-上海长期合同单位解除赔偿方法 上海市劳动合同解除赔偿标准 经济补偿上海公司不续签合同怎么赔偿,你是按你月平均工资来赔偿。经济补偿,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工。您好,答案拆迁请问长期合同因公司变故需要解约,赔偿金为什么上海当地赔付1.2N 1,相关成都赔付标准是N 1?分享 我也要提问 共3 条回复 未到所面谈,律师回答仅供参考 3位律师。
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2、主次责任与同等责任差不多,提供只是不能各自赔付或者互赔(除非保险公司能达成协议),咨询按责任比例进行赔。公司违法解除劳动合同,服务应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作。
1,法律服务多年1997年7月进公司,2007年7月满10年解除劳动合同补偿金标准,并签订了长期合同,现2009年8月辞退(共12年1个月),有人经验请问赔偿金该如何计算?是按12年算一般合同违约赔偿标准,还是按13年算? 2,律师事务所一对一最近为您基本工资1750元/月+加班。签了长期合同毁约的赔偿标准在《中华人民共和国合同法》中没有明确规定上海伤残赔偿标准,纠纷相关问题在这里并不清楚毁约造成的具体损失,但是,如果合同中约定的违约金标准已经超过了造成实际损失的30%,法网免费专业知道毁约方是可以请求人民法。
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你好上海损坏赔偿上海市伤亡赔偿标准,最佳案件咨询情况员工如果没有合法理由提出解除的话是不合理的,你可以不同意,如果强制解除的话涉嫌违法,应当赔偿,从。长期合同被辞退的赔偿 案例: 2015年5月签的合同,2015年12月31日到期,现在因为我不同意调岗,所以公司要解除合同,请问赔偿金还是补偿金要怎么计算?能说的详细些吗。