被迫解除劳动合同的情形有哪些-劳动法规定解除劳动合同的情形

(十)用人单位违反法律、行政法规强制性规定的(十一)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的(十二)用人单位违章指挥、强令冒险作业危(2)未及时足额支付劳动报酬的；(3)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；(4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定个人提出解除劳动合同，法网婚姻服务损害劳动者权益的；(5)劳动合同无效的；(6)法律、行政法规规定劳动。

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