劳动合同满一年不续签有什么补偿-劳动合同法关于合同期满不续签的补偿

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一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》第14条的情况下要合同到期不续签超过一年有补偿吗劳动合同期满后，用人单位未续签合同继续用工满一年，属于违法行为，下载劳动者享有以下权利：一、按《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第。

1、公司不续签劳动合同期满终止，法律知识需补偿员工（1）劳动合同到期后用人单位不愿意续签的不续签劳动合同补偿金，应当向劳动者支付经济补偿金，其法律依据是：《劳动合同法》的第46条：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条劳动合同到期不续签有补偿吗？。

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