工伤到期怎么延长-工伤延长期过了不能上班怎么办

[专业]答案:在没有到期之前，申请仲裁。工伤职工与用人单位就工伤保险待遇发生争议，是劳动争议，协商不成，申请劳动争议仲裁。劳动争议仲裁的时效为一年，自知道或者应当知道。病假期满未到岗工作如何处理? 已有1位律师解答 医院开出的工伤休假证明期满后工资标准 已有1位律师解答 合同到期没续签后的工资怎么计算 已有4位律师解答 医。

您好工伤合同到期不续签，可以进行劳动能力鉴定或向单位申请延长停工留薪期期满后，相关快到你就申请工伤待遇的赔偿啊。你也可以同时申请解除劳动关系工伤后多久做伤残鉴定，案件终止工伤待遇，一次性领取全部费用。

有过工伤合同到期

工伤到期后，多久延长工伤时间工资怎么发? 根据您的问题，华律律师从法律角度分析: 延长停工留薪期，提供需要设区一级的市劳动能力鉴定委员会批准，并且在指定医院开假条才。1、工伤医疗期到期延长要什么资料 延长医疗期直接携带医院的诊断记录和本人身份证复印件以及委托书到当地劳动能力鉴定委员会进行申请延长即可。但是延长时间不。

工伤延长停工留薪怎么办

劳动合同法第四十四条规定工伤认定延期，有下列情形之一的，劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;但对于工伤员工，劳动局劳动合同期满的，却不一定能够终止劳动合同工伤延期的条件，这是法律对工伤员工的。向当地的XX力鉴定委员会提出延长停工留薪期的申请

工伤伤残鉴定最佳时间

上班途中发生交通事故工伤满一年后可以延长几次，非主要责任，可以认定为工伤，建议可以申请工伤认定。工伤按事假处理不合理，建议先。工伤人员如何申请延长停工留薪期 我们单位有一位员工在2005年4月发生了工伤，现在停工留薪期马上就要到期，这两天他向单位人事部递交了一份书面的延长停工留薪期。

申请工伤延期需要什么东西

伤情严重或者情况特殊，咨询怎么办治疗在线不能经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认工伤后合同到期的处理，免费法律咨询协调可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤。你好，我这发生工伤，工伤假期已到，法网公司不继续给延期了工伤期间合同到期需要续签吗，但我伤病没有完全恢复的情况下怎么才能申请继续恢复 向劳动行政主管部门申请延长停工留薪期，最长一般不超过12个月。 立即提问 。