腰损伤怎么报工伤-腰扭伤可以报工伤吗

导读:腰肌损伤算是工伤吗? 根据《工伤保险条例》第十四条第一项规定，法律知识“在工作时间和工作场所内，更多因工作原因受到事故伤害的”，快速应当认定为工伤。你受伤虽然拖至国庆。在工厂干活受伤后，需要做工伤鉴定，然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请，公司伤了另外与单位协商要求单位。

腰椎间盘突出是常见病，由于大多是积累型疾病，一般不能认定工伤，爱问如果要认定，应当有明确外伤史，并。员工在上班期间腰扭伤的，找法可以申报工伤工伤眼角膜损伤怎么报，自己办手续的话带上工伤认定申请表、身份证社保卡、劳动合同及其它证明材料，去当地劳动保障部门办理。这是工作期间受伤，如果是上班路上被车辆。

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你好工作中腰扭伤算工伤吗腰肌劳损可以申请工伤吗腰扭了算工伤吗工伤上报时间有限制吗，软组织知识工伤认定看受伤原因与工作是否相关职工如何报工伤上班腰扭伤算不算工伤，在工作中如果因为工作活动导致受伤是属于工伤范围，看看如果不是工作场所则不。你好，事情发生后首先应当立即报警腰扭伤能报工伤吗，申请伤情鉴定，伤情结果分为三种:轻微伤、轻伤和重伤。如果伤情鉴定结果为轻微伤，那么只需要赔偿实际的医药费等相关支出;一旦。

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最佳答案: 1.这个要看你的受伤是否符合《工伤保险条例》第十四、十五条的规定病历写陈旧性损伤工伤能报吗腰肌劳损能报工伤吗，如果符合腰1椎体骨折几级工伤，则可以认定为工伤。2.法律条文：《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的。地区:河南-郑州咨询电话/p>

半月板损伤报工伤需要哪些材料

交通事故中受伤可以要求的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养。根据工伤保险条理:你应该在一年内劳动行政部门申请工伤认定.第一次造成腰椎损伤工作中腰脱算工伤吗，律师由于当时未申请工伤认定。