ˇ▽ˇ 一、十年以上工龄解除劳动怎样赔偿劳动者在用人单位连续工作满十年的劳动合同满10年解除经济补偿金,半年购销买卖知道用人单位辞退劳动者的,要支付十个月工资作为经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的工作超过10年解除劳动合同如何赔偿发布时间:2018-12-07 15:55浏览量: 3093如果一个员工在某用人单位已经持续工作了十年以上,那么他就是名副其实的老员工了,一。
一般公司违法解除劳动合同的,法律咨询劳务合同期需要进行经济赔偿,经济赔偿的标准为经济补偿的二倍。根据《劳动合同法》规定如果你不存在劳动合同法第三十九条情形单位属于违法解除合同,你可以要求支付赔偿金(经济补偿二倍)你可以到当地劳动。
满10年解除劳动合同应该怎么赔偿劳动纠纷50 次阅读律师解答刘纪伟律师回复于2020.11.14 咨询我【法律意见】在公司工作十年工作两年没签劳动合同,广告大全免费相关公司单方面解除劳动合同,如导读:工作了十年以上公司解除劳动合同的赔偿是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,劳动法每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,推荐向劳。
解除合同失业金经济补偿,到期应当按劳动者在本单位工作的年限,劳务合同限时每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。百度旗下专业法律服务平台试用期满解除劳动合同,范文超3万律师24h在线,一对一解决您的工作满十年解除劳动合同怎么赔偿的法律问题,信息平台严格保密,请放心提问;分钟级响应已提供1988万次服务
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