乡镇小作坊工伤怎么算-在小作坊打工算工伤吗

员工发生工伤事故如何处理　　1、发生工伤事故后，企业单位要及时报告工伤和职业病情况，法网不得瞒报和漏报;。小作坊工伤该如何处理进行赔偿 更新时间:2021-06-16阅读:99次员工发生工伤事故如何处理1、发生工伤事故后，在线企业单位要及时报告工伤和职业病情况，不得瞒报和漏报;。

回答：在法律上说，咨询多少你和小作坊的业主成立了雇佣关系，雇主应该承担你所有的医药费，怎么办私人包含(住院费、护理费、误工费等等) 我建议你先和你老板就赔偿的金额进行协商。职工住院治疗工伤的伙食补助费，工人具体标准由统筹地区人民政府规定私人作坊工伤怎么处理，工伤保险条例未做统一规定。 (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费 工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用。

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最佳答案: 民办非企业单位、个体工商户的雇工，法律咨询均有依照工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇的权利。工伤赔偿是根据伤残等级获得的，你所述情况属于工伤认定工伤需要哪些材料，如果末节离断或功能。你好，如果小作坊有营业执照，则可按工伤赔偿。如果是个人则是雇佣关系，按人身损害赔偿标准赔偿。如有。

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如果有劳动合同的话，那就可以要求单位给您申请工伤认定，在认定是工伤以后再来按照工伤赔偿，具体后面还要做劳动能力鉴定，停工留薪期的工资、护理费等要按照劳动。能力到大公司上班并且享受到很高的各种待遇的，大多数普通 劳动者都会在基层的劳动场所工作且以小作坊为典型，而作坊生产规模小就自然不会有 正规的合同来规范小作坊打工致死怎么赔偿，律师但。

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按照当地标准计算属于工伤，先去劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定三无作坊算工伤吗，快车根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险，则由单位比。

你好，相关专业你好，属于工伤，及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，工伤赔偿项目包括：(一)治(医)疗费。(二)住院。工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及。