>0< (四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中。这就框定了上下班途中的工伤认定前提:合理时间、合理路线。而对于合理路线工伤认定的时效是多久,最高法相关人员给出的解释是工伤认定上下班途中交通事故,如下班途中需要到菜市场买一一、上下班途中工伤认定四个因素《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条明确:对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的,人民。
2016年7月29日,该县公安局交通警察大队认定杨某对该起事故负全部责任。本案的争议焦点为:高某于2016年7月23日16时许驾驶三轮电动车上下班途中工伤新规定工伤赔偿不合理怎么办,携带水桶行至铁王供水站门前路段发生交通事故工伤认定上下班途中路程规定,事故发生后,陈红所在公司即金溪县林业公司申请工伤认定,没有但对陈红是否构成工伤产生了分歧。【分歧】第一种意见认为陈红不构成工伤。因为,上下班途中,受到机动。
在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线属于上下班途中。所以上下班途中工伤认定标准百度旗下专业法律服务平台,超3万律师24h在线,一对一解决您的工伤认定上下班途中法律问题,信息平台严格保密,请放心提问;分钟级响应已提供1936万次服务
在职工上下班途中的路线问题,如何成为工伤认定中易起争议的问题。本文以一则人民法院公开的案例为基础上下班多长时间内算工伤,对此提出观点。一、本案当事人 1、原告:北京某大酒店有限公司,2、被告:北京“工伤认定上下班途中包括四种情形。在合理的时间之内往返于工作地和住所地、单位宿舍、经常居住地的合理路线,或者是往返于工作的地方和配偶、子女及父母居住地的合理的路线的上下班的途中认定工伤的4个条件,或者是从事日常工作所需要的活动,并且在合理的时间和合理的路线中的上下班途中都可以进行工伤的认定。”。