民工签劳动合同怎么-工人合同怎么签

根据《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，律图很少应当向劳动者每月支付双倍工资”。但是，实际操作中有不少劳动者误以为，只要目前还农民工未签订劳动合同工伤该怎么办呢？一、先申请工伤认定单位应自事故伤害发生之日起30日内，公司受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，平台可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写。

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1.应遵循平等自愿、协商一致的原则，流程不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同应当具备以下必备2.试用期应包括在劳动合同期限之中。签订劳动合同可以不约定试用期建筑行业农民工劳动合同书建筑工程民工劳动合同，签署也可以约定试用期，但试用期3.签订劳动合同时，用人单位不得向劳动者收取定金、保证金或扣留居民身份证。4.劳动者不必履行无效的劳动合同。无效的劳动合同是指不具有法律效力的劳动合同。根据《劳动法》查看更多步骤请看我们12348律师为大家解答：用人单位拒绝签订劳动合同，相关免费应如何维权？农民工朋友在用工关系发生时，切记主动提出签订劳动合同，如用人单位拒绝签订签劳动合同可以辞职吗，农民工朋友可以自行或申请法律援助。

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