工伤怎么没了-工伤保险怎么没有了

三、我不小心手受伤有骨折，厂里没有什么损失，罚款2万合理吗? 律师解答:单位的罚款行为违反法律规定，最佳你要通过法律自己主动维权，首先你要在一年内申请工伤认定现在工伤怎么处理，然后做劳动能力鉴定，根。因为她在这家公司工作了十多年出了工伤不管怎么办，对公司也很有感情，受伤后公司也一直陪她看病工伤伤残鉴定，当时也没想着去报工伤。9月份，她听说公司要“没了”，要被收购了，她担心自己还没完全康复的脚没人管了。犹豫。

法院审理认为，如果劳动者遭受工伤是由于第三人的侵权行为造成，第三人不能免除民事赔偿责任。 交社保年龄到了社保没交完怎么办 交社保年龄是什么交社保年龄是指法定规定的男女。小编在认定不是工伤怎么办专题为您整理了关于认定不了工伤怎么办，没有认定为工伤怎么处理的知识，回答希望能对您有所帮助。如果您还有更多的疑问，也可以咨询华。

一、公司没有申报工伤怎么处理 用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地。导读:如果没有超过《民法典》规定的人身损害的诉讼时效，法律应当保护其合法的权益。劳动者可以要求劳动仲裁部门出具不予受理的决定书工伤9级伤残赔偿多少钱，然后向法院提起工伤赔偿诉讼，由法院作出工伤认定。

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工地工伤怎么赔偿

《工伤保险条例》第17条规定，用人单位应当在发生事故伤害或确诊为职业病后30日内申请工伤认定，如果用人单位未在上述时间内提出工伤认定申请的，工伤职工或其近亲。如果在工作中受伤工伤保险没了，工伤认定需提供: 1、劳动关系证明(劳动合同，或单位用工证明，劳动仲裁裁定书); 2、医院抢救治疗门诊或住院病志(诊断证明书); 3、工伤职工身份。

没有劳动合同工伤怎么赔偿

工伤没有证据怎么办 发生工伤事故后如果公司拒绝认定工伤，职工可以在事故一年内申请工伤认定。 如果有劳动合同，职工直接去当地劳动部门申请就可以了，当然作为职工是需要有证据证明发。发生了意外事故就要及时的向有关部门进行认定工伤工伤保险怎么没有了，如果没有进行申请工伤认定就要看是否超过时限小工伤赔偿，如果没有超过就要继续去申请，如果超过了就要向劳动部门进行求助，来保障自己的利益不受。

没买社保发生工伤

依据《社会保险法》第五十七条规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章。Q没有劳动合同工伤怎么办 A 没有签订劳动合同的属于事实劳动关系，答案员工可以主张两方面的权利， 一、是未签订劳动合同的员工可以主张即要求补签劳动合同工伤后多久做伤残鉴定，工作满一。