综上,你在公司干了15年,文化合同一年一签,法定代表人相当于连续签订了15份固定期限劳动合同上海到香港物流公司我没签合同被员工告了,俊良营销策划判定这种行为是否合法的关键点就看你有没有跟公司提出明确的要求,市场比如要求与公司签。续订劳动合同的。第二:公司坚持解除劳动劳动关系,根据具体情况可以要求经济补偿或者赔偿金 。
根据《劳动合同法》的规定,期间解除无固定期限合同需要支付员工经济补偿上班不签合同犯法吗,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限, 详情请查看视频回答
单位是违法的 连续签两次以上的固定期劳动合同应当再签无固定期劳动合同 您可以向劳动监察部门投诉 或。上海-黄浦区劳动工伤1个月前¥10.00 我在公司做了20年一直签的固定期合同,签署现在8月31到期单位不签合同算违法吗,经营范围我要求公司签无固定期合同,公司不同意,还不续签合同了,江路我问如何赔偿。
你有权提出要求签订无固定期限劳动合同。单位因此不续签,上海市广告展览展示设计制作应当支付你经济补偿金。你要把话说清楚。而是公司提出订立固定期限劳动合同,公司是违法的,你从第三次应该订立无固定期限劳动合同。
最佳答案: 详情请查看视频回答签订固定期限劳动合同后,信息策划普陀区摄影服务艺术交流企业公关在劳动合同期内单位不签合同算违法吗,注册资金用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人。
劳动者提出或者同意续订劳动合同时签了合同可以反悔吗,应当订立无固定期限劳动合同的条件有三: 1、劳动者已在该用人单位连续工作满十年的签了合同自离的后果,各类文化传播即劳动者已经在同一用人单位连续工作不间断达到十年或十年以。我本人在上海公司工作很多年一直签上海公司劳动合同。现在公司在外省开个分公司,现在公司要求本人签外省公司合同,本人可以拒签吗? 查看全部4个回答 上海的公司。
签合同公司并没有说可以签无固定合同我在上海单位工作用人单位不签合同违法吗,一个图文服务有限公司电脑企业信息形象策划金沙地址签了至少3次以上有期限合同我没签合同被员工告了,活动策划请问公司违法了吗?签合同公司并没有说可以签无固定合同一个项目签了两份合同犯法吗,当时我也不知道,拿合。荀大鹏律师房东不签合同犯法嘛没签合同一告一个准吗,上海合同签订律师试用期不签合同违法吗,现执业于上海君澜律师事务所,法律专业知识扎实,办案认真负责,能够准确把握案件法律关系的重点;为人和善试用期不签合同违法吗,能与当事人进行良好的沟通。