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1、医药费由用人单位全额垫付。2、停工留薪期内工伤治疗、康复期间工资按原待遇发放。3、停工留薪期内需要护理的由单位负责。4、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放。工伤认定没有级别,之后只是享受工伤医疗和停工留薪期待遇,内容没有其他补偿。即:1、治疗工伤费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,千万以及住院期间伙食补助。
工作在工地受伤后工伤认定赔偿明细,资料十级需要做工伤鉴定,然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请,另外与单位协商要求单位赔偿。治疗期间发生的一切费用和损失都是单位承担。《工伤保险条例》第十七条 。工伤职工评定伤残等级后,日工免费专业停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需。
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职工因工致残被鉴定为六级伤残的,明细享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,律师标准为。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的没有达到工伤等级的怎么赔偿,文库由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力。
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