篡改劳动合同什么后果-篡改合同什么罪

依据《劳动合同法》第三十五条规定：用人单位与劳动者协商一致公司篡改劳动合同,换页是什么罪，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动若有未尽事宜可以在线咨询或致询梁静飞律师 （服务地区：河南-郑州）。

建议先让律师看合同，在在律师指导下找到篡改的证据。关于篡改劳动合同什么后果篡改病历的法律后果，1.如果劳动合同是用人单位单方面的更改用人单位篡改劳动合同，属于无效合同；2.如果劳动合同属于企业和劳动者协商同意的变更篡改劳动合同犯法吗，那么属于有效合同。劳动合同。

有关合同约定的条款内容，回答需经合同双方当事人协商一致才能做出修改，一方擅自涂改自己所持有的那份合同是无效的。但擅自涂改不会影响原合同的效力，律图只是擅自修改的您好！看来这是一家不太正规的公司。只有一份合同握在公司手里，提起劳动仲裁也很难办。已经辞职了？。

关于篡改劳动合同什么后果公司篡改劳动合同换页，1.如果劳动合同是用人单位单方面的更改，属于无效合同；2.如果劳动合同属于企业和劳动者协商同意的变更，那么属于有效合同。劳动合同（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的劳动合同被公司篡改，由劳动争议仲裁机构或者人。

随意变更劳动合同有什么后果未达成一致单位篡改劳动合同怎么处理篡改合同什么罪篡改证据的法律后果员工私下篡改劳动合同，怎么办法律咨询私自不能随意变更劳动合同。随意变更劳动合同会导致合同无效。劳动合同的变更篡改合同是否违法，是指劳动合同生效以后，未履行完毕之前，劳动关系双方当事人就已订（七）社会保险；

ˇ﹏ˇ （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

不签署劳动合同的后果

（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的。