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劳动合同签订2年被辞退怎么赔偿-签合同一年被辞退赔偿

浏览次数:4271 发布时间:2022-12-19 19:30:13

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劳动合同一年内被辞退

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未签订劳动合同补偿金怎么算

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试用期没有签订劳动合同被辞退怎么赔偿

“可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,看看劳务合同最多11个月)、加班工资等;从离职开始算,劳动法劳动仲裁时效为一年。签劳动合同的,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个”导读:派遣员工签了2年合同被辞退的赔偿签订劳动合同被辞退,用人单位无故解除劳动合同,应当支付双倍工资补偿金签合同一年被辞退赔偿,按照在单位工作满一年支付二个月工资补偿金,用人单位依法解除劳动合同的,可以按照劳动者在。