六十岁以后工伤怎么办-超过六十岁工伤怎么办

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《劳动法》《工伤保险条 、例》均没有所谓的法定退休年龄，专业律师更没有将年满六十周岁的男性、年满五十周岁的女性劳动 者排除在工伤认定、享受工伤待遇之外。嘉兴劳动局不谈徐杏英。导读:生活中有很多已经达到退休年龄却还在努力赚钱的人六十岁以上还能报工伤吗?，随着年龄的增长一些工作不在能力范围内，就容易在工作中受伤。那么60周岁工作受伤属于工伤吗?年龄超过60岁不得做工伤认定怎么办。