5年没签劳动合同怎么赔偿多少-工作五年没签劳动合同怎么赔偿

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未订立劳动合同可以要求支付未订立合同期间的二倍工资，法网补偿最多11个月。根据《劳动合同法》规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的没签劳动合同工伤赔偿，辞退范本视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，购销自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当按劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为用工之日起满一年”。