工伤协商太少怎么补救-工伤赔偿与公司协商不成咋办

具体数额需要结合你的工伤认定和鉴定报告确定Q出了工伤事故老板赔钱赔的太少怎么办 A 【1】出了工伤事故，应该做工伤认定。n【2】劳动者可以享受工伤医疗待遇。n【3】如果单位没有为劳动者缴纳社会保险费，时间多少多少钱包。

最佳答案: 有劳动合同，法网证据充足最快15天工伤老板不赔偿后果，发生一般60天就可以做出仲裁决定工伤期间工资比原来少了工伤协商工伤赔偿太少怎么办，如果什么证据也没有那就协商处理吧。地区:上海-上海咨询电话/p>

工伤私了是劳动者和用人单位双方协商处理工伤的方式，法律咨询私了的赔偿项目可以参照工伤保险条例关于工伤待遇的规定，工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定。公众服务

直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。对于工伤赔偿问题也可以与用人单位协商解决。1.首先应确认工伤赔偿的法定数额工伤协商赔偿协议书，然后与用人单位协商赔偿事宜。如双方不能就死亡赔偿达成一致，可申请工伤认定，然后通过劳动仲裁程序维护自己的合法权益。 2.根。

先协商，协商不成可以委托律师介入竭诚为您提供优质文档/双击可除 工伤协商解决谈判技巧 篇一:工伤谈判技巧 职场技窍之六 工伤理赔谈判指南 【导言】工伤是人力资源的六大法务问题之一工伤一次性赔偿协议书，是劳动 关系的热点和难。

交通事故相似咨询 打架调解赔偿太少怎么办? 7个解答 工伤公司赔偿太少了，怎么办 4个解答 工亡赔偿厂方给的太少怎么办? 1个解答 协商了，他不赔偿怎么办? 4个。职工因工致残被鉴定为9级伤残的.可以享有本人9个月工资的伤残补助金。《工伤保险条例》第三十七条　。

九级工伤一般赔偿多少

1、可以在受伤之日起一年内申请工伤认定，回答相关不了法律协议工伤认定书拿到之后，治疗结束后，可以申请伤残鉴定没有签劳动合同工伤怎么赔偿工伤赔偿协商技巧，伤残鉴定向当时作出工伤认定的劳动部门申请。工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔。职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。