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工伤医疗期最长不超过_十级工伤医疗期多少天

浏览次数:9022 发布时间:2022-12-19 21:58:53

工伤医疗期最长不超过

>ω< “工伤医疗期最长不能超过24个月。医疗康复与工伤医疗期的期限是合并计算的,二者相加不得超过24个月,即员工在治疗结束后接受医疗康复治疗,康复期最长不能超过12个月。员工在经过康复治疗3个月后,进行效果评估的时间最长不能超过6个月。”工伤医疗期最长不超过24个月。点击查看答案进入题库练习您可能感兴趣的试卷你可能感兴趣的试题1禁止烟火是消除点火源的根本措施。2一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的。

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(-__-)b 工伤医疗期最长可达24个月法律百宝箱导读:医疗期是国家赋予患病或非因工负伤劳动者治病休息的时间。医疗期按照劳动者实际参加工作年限和在本单位工作年限来确定。医工伤康复最长不超过24个月员工在遭遇工伤之后医疗期合同到期怎么办,住院治疗期间实际上有两个“期”,一个叫做“工伤医疗期”,一个叫做“停工留薪期”,两者的待遇是不一样的。那么工伤医疗期最长不超过多少个月呢?下面就由上。

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医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。当员工发生了工伤后就能够享受工伤待遇,若是严重需要休养的,多久公司需要给予一定工伤医疗期是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。现根据新工伤保险条例,工伤医疗期实际应为停工留薪期工伤医疗期最长不超过24个月,一般不超过12个月,最长不。