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劳动合同主体具有特定性。一方是劳动者,法律咨询即具有劳动权利能力和劳动行为能力的中国人、外国人和无国籍人;一、劳动合同一般签多长时间根据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,还是范文更多试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,租赁试用期不得超过二个月;三年以上固。
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第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过。
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劳动合同期限一般签多长时间同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同一般第一次签订的时固定期限的劳动合同,具体看工作性质。